به گزارش روابط عمومی سازمان فرهنگی، اجتماعی و ورزشی شهرداری ارومیه، فرهنگ صفایی پور در جلسه با کارکنان سازمان با بیان این که تغییرات به صورت یکروزه امکان پذیر نیست، اظهار کرد: برای پیشبرد و پیشرفت اهداف سازمان نیازمند همدلی، مشارکت و همکاری تمام کارکنان هستیم.
سرپرست سازمان فرهنگی، اجتماعی و ورزشی شهرداری ارومیه بیان کرد: در هر کاری نظم و نظام، پایه و اساس یک سیستم است و با رعایت این اصل دستیابی به تمامی اهداف مجموعه امکان پذیر خواهد بود.
صفایی پور با بیان این که با توجه به افزایش جمعیت، روز به روز ایجاد بسترهای وسیع فرهنگی بیشتر احساس می شود، اظهار کرد: تاثیر سرمایه گذاری در مباحث فرهنگی در دراز مدت قابل مشاهده است.
به گفته وی با ایجاد فرهنگسراها در نقاط مختلف شهرو ارائه انواع خدمات فرهنگی، اجتماعی و ورزشی، شهرداری ارومیه توانسته گام بسیار موثری در زمینه ار تقا فرهنگ شهروندی بردارد.
وی افزود: تاثیر اقدامات فرهنگی همانند اقدامات عمرانی شهرداری در بازه زمانی سریع و کوتاه امکان پذیر نیست بلکه نیازمند یک بازه زمانی طولانی مدت است.
سرپرست سازمان فرهنگی، اجتماعی و ورزشی شهرداری ارومیه با بیان این که با ایجاد سازمان فرهنگی اجتماعی و ورزشی شهرداری ارومیه در سال های اخیر دیدگاه شهروندان نسبت به عملکرد مجموعه شهرداری تغییر یافته و رویکرد فرهنگی شهرداری بیشتر از گذشته ملموستر شده است.
صفایی پور با بیان این که کار در یک سیستم فرهنگی سخت و طاقت فرسا بوده و نیاز به تخصص کافی را دارد، گفت: در دوره های گذشته دغدغه اصلی شهرداران وشوراهای شهر فرهنگی بوده و این سبب پیشرفت در زمینه های فرهنگی و اجتماعی شده است.
شهرداری#ارومیه#باغشهر#حضرتپور#شهردار#فرهنگ#صفایی_پور#سازمان_فرهنگی_اجتماعی_ورزشی_شهرداری_ارومیه#دیدار_کارکنان_جلسه_سالن_آمفی_تئاتر_شهرداری#همدلی_مشارکت#رمز_موفقیت_اهداف_سازمان#